NEW Assistante Psychosociale Level not specified – Level not specified IRC – International Rescue Committee Closing in 9 days Mora | Maroua

1.Contexte

Fondée en 1933 à la demande d’Albert Einstein, l’International Rescue Committee (IRC) est l’un des plus importants organismes humanitaires au monde. L’IRC vient en aide, prévoit des mesures de réadaptation et apporte un appui en matière de reconstruction au lendemain d’un conflit aux victimes d’oppressions et de conflits violents. Présente dans plus de 40 pays, la mission d’IRC est d’aider les personnes dont les vies et les moyens de subsistance sont ébranlées par les conflits et les catastrophes à survivre, se relever et prendre en main leur avenir. 

Face à une crise humanitaire croissante, l’IRC lance des programmes d’urgences dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun. Les programmes prévus comprennent la santé environnementale, la sécurité alimentaire, la protection et autonomisation des femmes et la Protection et Etat de Droits.

2.Sommaire

Au sein de L’International Rescue Committee (IRC), le programme de Protection et Autonomisation des Femmes (PAF) est engagé dans la lutte contre les violences basées sur le genre. A cet effet, il fournit une assistance aux survivantes de Violences Basées sur le Genre (VBG).

L’assistante, chargée du suivi des activités de prise en charge psychosociale des survivantes de VBG, travaille majoritairement dans le cadre de la réponse d’urgence aux violences basées sur le genre dans les zones des déplacés et/ou retournés après le déplacement et assure la mise en œuvre des activités d’accompagnement psychosocial, y compris le counseling individuel et la gestion des cas. Cela inclut aussi l’assistance aux partenaires, qui n’ont pas développé ces compétences, leur initiation à l’avenir, si approprié, au sein de leurs projets pour maximiser la récupération psychosociale de la plupart des participantes et assurer leur réintégration au sein de leur famille et/ou communauté.

3.Zone d’intervention

L’assistante psychosociale sera basée à Kolofata dans le département du Mayo Sava. Selon le besoin, elle sera appelée à effectuer des déplacements à Mora ou à Maroua pour participer aux sessions de renforcement de capacite ou aux activités de coordination interne de gestion de cas.

4.Responsabilité

Sous la supervision de l’Officier PAF, l’Assistante Psychosociale sera chargée :

A.Mise en œuvre des activités

Gestion de cas :

• Assurer une gestion des cas des survivantes de VBG et de protection de l’enfance de qualité, conformément aux standards minimums et dans la bonne application des protocoles et outils de gestion de cas, de l’enregistrement jusqu’à la clôture ;
• Assurer la complétude des dossiers et formulaires de gestion de cas ;
• Accompagner les survivantes pour des référencements sûrs, notamment vers les services de santé ;
• S’assurer de la disponibilité des traitements et outils nécessaires pour donner l’’appui psychosocial aux survivantes (y compris les endroits confidentiels et privés, les fiches des données, etc.), en coordination avec l’officier prévention et réponse ;

·Respecter les principes directeurs (respect, confidentialité, non-discrimination, sécurité), et traiter les survivantes et les enfants victimes de violence, exploitation, abus et négligence avec du respect et de la compassion.

Sensibilisation sur les VBG et mesures de réduction des risques :

·Identifier les thématiques de sensibilisation à mettre en œuvre en coordination avec l’officier PAF et les spécialistes protection et proposer une planification hebdomadaire ;

·Assurer la préparation technique des OCB et volontaires communautaires, sur chaque nouvelle thématique, de façon hebdomadaire ;

·S’assurer que les cibles du projet sont atteintes en termes de sensibilisation

·Participer à l’identification des bénéficiaires et à la distribution des kits de dignité, en collaboration avec l’officier médical

Espace sûr pour les femmes et les filles :

• Contribuer à l’évaluation continue des besoins des clientes à travers l’organisation de discussions de groupe
• Accompagner le comité de gestion de l’espace sûr dans l’organisation des différents groupes d’activités.
• S’assurer de la disponibilité du matériel pour les activités socio-récréatives et du suivi du stock

·Assurer le respect de la sécurité, sûreté et confidentialité au sein de l’espace sûr, ainsi que de la dignité des clientes (accès aux latrines, eau potable, propreté des lieux, etc.)

B.Supervision, représentation et mobilisation

• Evaluer de façon continue et transmettre les besoins de renforcement de capacités des acteurs communautaires à l’officier PAF.

·S’assurer de la bonne adhésion de la communauté, y compris des leaders communautaires, de la zone d’intervention, aux interventions du programme PAF.

·Renforcer une adhérence aux principes de base de VBG et de protection de l’enfance pendant toutes les activités ;

·S’assure que l’engagement avec les femmes, filles et leur communauté correspond aux meilleures pratiques pendant le travail avec les survivantes de VBG, pour assurer l’accès aux services de base;

·Transmettre les invitations aux réunions de coordination dans sa zone intervention au superviseur et y participer le cas échéant.

C.Suivi des activités

·Préparer et soumettre des plans hebdomadaires de travail, et incorporer les commentaires du superviseur comme demandé ;

·S’assurer de la qualité des données collectées sur le terrain et de leur transmission dans les délais aux superviseurs ;

·Participer à l’évaluation systématique des formations, en particulier des pré et post-tests, et s’assurer que les formations et le post-test respectent les critères du programme PAF ;

·Remonter toutes difficultés dans la mise en œuvre des activités à son superviseur ;

·Participer activement aux réunions de l’équipe projet ainsi que dans les formations internes et externes, journées de réflexion d’équipe et autres réunions ou ateliers.

D.General

·S’engager à respecter l’IRC Way (Déontologie IRC).

·S’engager à s’assurer de la mise en œuvre optimale de ces Politiques dans son cadre de travail.

·Être disponible pour effectuer toute autre tâche ponctuelle jugée utile par son supérieur direct ou par l’IRC.

·Collaborer étroitement et de manière efficace avec les responsables des autres volets au sein du programme PAF ;

·Assister aux diverses réunions à l’intérieur et à l’extérieur de l’IRC comme demandé par l’officier PAF, ou la Coordinatrice de programme ;

·Réaliser d’autres tâches demandées par la hiérarchie du programme PAF ou du projet. 

Minimum Qualifications:

A.Profil requis : Qualification et compétences

·Être de nationalité Camerounaise ;

·Avoir au moins 2 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l’assistance psychosociale et la gestion des cas, en particulier, dans le domaine de l’appui psychosocial aux survivantes de VBG et aux enfants victimes de violence, exploitation, abus et négligence ;

·Avoir de l’expérience dans l’animation de formations, de sessions de renforcement de capacité et du coaching

·Avoir de l’expérience dans l’appui technique aux partenaires communautaires (OCBs) ;

·Avoir l’expérience de travail au sein d’une ONG internationale ou nationale reconnue pour la valeur de ses dispositifs organisationnels ;

·Expérience et/ou intérêt prouvé concernant la réponse et la prévention des violences faites aux femmes et aux filles et de protection de l’enfance ;          

·Compétence en communication interpersonnelle ;

·Très fortes capacités de travail en équipe et en autonomie ;

·Fortes capacités d’expression écrite et de synthèse ;

·Aptitude à prendre des décisions et les assumer ;

·Avoir une bonne capacité rédactionnelle en matière de rapports et correspondances administratives ;

·Avoir une bonne maitrise de la notion d’appui holistique aux survivantes de violences sexuelles ;

·Capacité à participer de manière entièrement neutre et transparente aux activités du programme, en particulier en gardant la confidentialité dans le relais de l’information et le contact avec les survivantes ;

·Disponibilité et motivation pour travailler plusieurs jours par semaine sur le terrain ;

·Être disposé à effectuer des déplacements dans le département du Mayo Sava, y compris les zones les plus reculées ;

·Parler et écrire couramment le français ;

·La connaissance des langues locales (de populations hôtes et déplacées) est indispensable.

Date limite : 10 novembre 2024.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées

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